1

服务能力

12分

1.申请人拟为本项目配备团队成员中，每具有1名执业药师得3分，最多得6分。无配置不得分。注:提供执业药师资格证复印件以及本单位的在职证明材料。

客观分

2.申请人有定期回访的得3分。注：提供承诺函并加盖供应商公章。

3.自2020年1月1日（含）以来，申请人无经营假劣药记录的得3分。

注：提供申请人辖区药监部门近三年内无经营假劣药品情况的证明或承诺函并加盖供应商公章。

2

项目整体方案

服务方案

10分

根据遴选申请人提供的服务方案内容，包含:

主观分

（1）为本项目配送的配送人员清单;

（2）配送安全管理制度；

上述2项内容齐全且无缺陷（缺陷是指：内容涉及的规范或标准错误、套用其他项目内容、内容与本项目无关、内容不利于项目实施的任意一种情形）得10分，每缺少一项内容扣5分，扣完为止；单项内容每存在一处缺陷扣2.5分，单项内容分扣完为止

质量保障体系方案

15分

根据遴选申请人提供的质量保障体系方案内容，包含:

主观分

（1）采购流程及保存仓储条件;

（2）质量保障措施及出现不合格产品的处理措施；

（3）产品可溯源方案；

上述3项内容齐全且无缺陷（缺陷是指：内容涉及的规范或标准错误、套用其他项目内容、内容与本项目无关、内容不利于项目实施的任意一种情形）得15分，每缺少一项内容扣5分，扣完为止；单项内容每存在一处缺陷扣2.5分，单项内容分扣完为止

人员管理制度方案

15分

根据遴选申请人提供的人员管理制度方案内容，包含:

主观分

（1）人员组织机构；

（2）员工管理制度及考核制度；

（3）内部考核监督管理体系;

上述3项内容齐全且无缺陷（缺陷是指：内容涉及的规范或标准错误、套用其他项目内容、内容与本项目无关、内容不利于项目实施的任意一种情形）得15分，每缺少一项内容扣5分，扣完为止；单项内容每存在一处缺陷扣2.5分，单项内容分扣完为止

应急措施方案

15分

根据遴选申请人提供的应急措施方案内容，包含:

主观分

（1）应急管理制度；

（2）应急保障措施；

（3）卫生临床安全突发事件预案;

上述3项内容齐全且无缺陷（缺陷是指：内容涉及的规范或标准错误、套用其他项目内容、内容与本项目无关、内容不利于项目实施的任意一种情形）得15分，每缺少一项内容扣5分，扣完为止；单项内容每存在一处缺陷扣2.5分，单项内容分扣完为止

售后服务方案

15分

根据遴选申请人提供的售后服务方案内容，包含:

主观分

（1）售后服务机构网点、服务电话系统及服务人员名单；

（2）技术支持及售后服务保障措施；

（3）服务响应时间；

上述3项内容齐全且无缺陷（缺陷是指：内容涉及的规范或标准错误、套用其他项目内容、内容与本项目无关、内容不利于项目实施的任意一种情形）得15分，每缺少一项内容扣5分，扣完为止；单项内容每存在一处缺陷扣2.5分，单项内容分扣完为止

3

履约能力

/

18分

根据遴选申请人2020年1月1日（含）至提交遴选申请文件截止日的类似业绩（类似业绩指药品配送服务项目）进行评审，每提供一个得3.6分，不提供不得分，最多得18分。

客观分

注：需提供合同或中标（成交）通知书复印件或四川医保公共服务平台的药品配送网页截图或配送期间任意一次款项支付发票复印件等证明材料加盖遴选申请人公章

注：评分的取值按四舍五入法，保留小数点后两位。